Hier wird Zukunft geformt
Wenn es um technische Federn, Stanzteile und Baugruppen geht, macht KERN LIEBERS so schnell niemand etwas vor. Ob Automotive, Elektrotechnik, Maschinenbau, Gebäudetechnik, Medizintechnik oder Konsumgüter. Wir gehen gemeinsam voran - an über 40 Standorten weltweit. Mit Innovationskraft, jeder Menge Knowhow und tollem Teamgeist. Klingt spannend? Ist es auch. Sind Sie dabei? Wir freuen uns auf Sie!

Berufseinsteiger & Berufserfahrene
Ob Sie gerade ins Berufsleben starten oder bereits wertvolle Erfahrung mitbringen – bei uns finden Sie den passenden Job! Wir bieten Ihnen vielseitige Aufgaben, ein starkes Team und ein Arbeitsumfeld, das Eigeninitiative und Weiterentwicklung fördert. Mit individuellen Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Sie dabei, Ihre Potenziale optimal zu entfalten. Gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft und bringen Sie Ihr Know-how in ein erfolgreiches Unternehmen ein!

Ausbildung, Studium und Praktika bei KERN LIEBERS
Du möchtest die ersten Karriereschritte gehen und suchst eine Berufsausbildung mit Zukunft? Bei uns findest Du einen Ausbildungsplatz, ein Studienangebot oder ein Praktikum, das genau zu Dir passt.

Wir haben viel zu bieten
Wir bieten eine faire Vergütung, die durch attraktive Zusatzleistungen ergänzt wird. Dazu gehören unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, eine Berufsunfähigkeitsversicherung, die Metallrente sowie Boni für Dienstjubiläen. Zudem honorieren wir innovative Ideen unserer Mitarbeitenden mit Sach- und Geldprämien.
Die Balance zwischen Beruf und Freizeit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten, um auf Ihre persönlichen Bedürfnisse einzugehen. Bei der Ausgestaltung gibt es zahlreiche Möglichkeiten, wie mobiles Arbeiten und Gleitzeitmodelle.
Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung. Dazu zählen vertikale und horizontale Entwicklungsmöglichkeiten, die Förderung von Global Mobility an unseren weltweit über 40 Standorten sowie spezielle Programme wie das Leadership Development Program (LDP) für werdende Führungskräfte sowie das Global Leadership Forum (GLF) für Managementpositionen. Zusätzlich bieten wir ein internes Mentoringprogramm und Sprachtraining mit Babbel an.
Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Daher bieten wir umfassende Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, wie Betriebsarzt und Vorsorgeuntersuchungen, ergonomische Arbeitsplatzgestaltung und Gesundheitstage. Zudem unterstützen wir sportliche Aktivitäten wie Firmenläufe, Sportgruppen und bewegte Pausen. Jährlich veranstalten wir eine weltweite Gesundheits- und Fitness-Challenge an allen unseren Standorten und würdigen geringe Krankheitstage mit kleinen Anerkennungen.
Nachhaltigkeit und soziales Engagement sind feste Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir stellen ein jährliches Projektbudget für das gesteigerte Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden bereit und nehmen an Initiativen wie den World Cleanup Days teil. Zudem organisieren wir regelmäßig Mitarbeiterevents.
Für das leibliche Wohl unserer Mitarbeitenden ist gesorgt. Wir bieten bezuschusste Werksrestaurants, einen Brotzeitservice, Automatenverpflegung und kostenloses Obst sowie Wasserspender.
Unsere Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen Vergünstigungen, wie ermäßigten Gruppentarifen für Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, Zuschüssen zu Sehhilfen und Gehörschutz sowie einer Corporate Benefits Plattform.
*Die Benefits können von Standort zu Standort variieren (abhängig von Standortgröße, Land und Anzahl der Mitarbeitenden).
Interesse geweckt?

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